Состояние мешает жить
Тревога, апатия, напряжение, бессонница или усталость начинают влиять на работу, отношения, учебу или обычные дела.
Направления работы
Иногда трудно точно назвать, что происходит. Можно прийти не с точной формулировкой запроса, а с ощущением, что самому уже тяжело, тревожно, пусто или запутанно.
На первой встрече мы можем вместе разобраться, что именно вас беспокоит, какие события или отношения влияют на состояние и какой формат встречи в этой ситуации будет полезным.
Когда прошлый опыт продолжает влиять на реакции, отношения, самооценку или чувство безопасности.
Может проявляться как:
Подробнее
Поддержка в период утраты, расставания, тяжелых перемен или ощущения, что прежняя жизнь изменилась.
Может проявляться как:
Подробнее
Когда внутри много напряжения, неопределенности, страха или ощущения, что привычные способы справляться больше не работают.
Может проявляться как:
Подробнее
Когда пропадает ощущение направления, ценности целей и внутренней опоры в привычной жизни.
Может проявляться как:
Подробнее
Когда трудно остановиться в разрушительном поведении или выйти из отношений, где много боли, контроля и тревоги.
Может проявляться как:
Подробнее
Бережное сопровождение в период ожидания беременности, медицинских процедур и непростых решений в паре.
Может проявляться как:
Подробнее
Помощь подросткам и родителям в период тревоги, конфликтов, замкнутости, резких перемен в поведении и самоопределения.
Может проявляться как:
Подробнее
Когда физический дискомфорт сохраняется, а на его фоне растут тревога, усталость и чувство бессилия.
Может проявляться как:
Подробнее
Тревога, апатия, напряжение, бессонница или усталость начинают влиять на работу, отношения, учебу или обычные дела.
Повторяются конфликты, сложные отношения, чувство вины, обиды или ощущение, что вы не можете выбраться из привычного круга.
Не обязательно ждать крайней точки. За поддержкой можно обратиться тогда, когда вы чувствуете, что внутренней опоры стало меньше.
Можно коротко написать, что с вами происходит. Я помогу понять, относится ли это к моей зоне работы и какой формат встречи подойдет.